ינואר 2020

 

 

שנה אזרחית טובה לך,


תחילתה של
שנת 2020 החדשה היא הזדמנות נהדרת לבדוק אם השגנו את המטרות והיעדים שהצבנו לעצמנו בשנה שעברה, 

 

ויותר חשוב להציב לעצמנו מטרות ויעדים חדשים.


אם לא יהיה לנו ברור לאן אנחנו רוצים ושואפים להגיע, משימות היום יום ישאבו אותנו ושוב תעבור ותחלוף לה עוד שנה מבלי שנשיג משהו חדש.


החלק הקל הוא לכתוב את המטרות והיעדים,
החלק הקשה הוא להוציאם אל הפועל.


בהתחלה אנו נלהבים, חדורי מוטיבציה ונוטים להתמיד, אבל אחרי כמה שבועות, כאשר מתחילים הלחצים, המשברים, כיבויי השרפות...

אט אט אנו מוצאים עצמנו נשאבים חזרה אל אותם דפוסים ישנים ובסופו של דבר לא מגשימים את אשר הצבנו לעצמנו.

 

אין זמן שהוא יותר מתאים או פחות מתאים להשיג את המטרות שלנו.

אבל נראה כי השבוע הראשון של השנה הוא יום בו הכל נראה מזמין יותר, חדש יותר וקורץ יותר.


לכן, אל תחמיצו את ההזדמנות להצטרף למסגרת שתעזור לכם להתקדם קדימה והצטרפו עוד היום מרכז הישראלי לרכש.


ה
מרכז שם לו כמטרה להיות הבית של מנהלי הרכש בישראל, ולעזור לך להגיע למצוינות אישית ומקצועית - אצלנו תמצא את כל מה שעליך לדעת בתחום הרכש!

 

ארז לוי - יו"ר המרכז הישראלי לרכש 

אלונה בן ארי - מנהלת המרכז הישראלי לרכש 

 

 

 

לכבוד 2020 - השקנו תכנית עבודה ומחירון חדש!

 

 

 

המרכז הישראלי לרכש, חרט על דגלו להביא את אנשי הרכש ואת מנהלי הרכש למצויינות אישית ומקצועית.

 

לשם השגת מטרה זו המרכז פועל בשלושה תחומי מרכזיים:

 

 

מרכזי (פורומי) מנהלי רכש בתחומי רכש מקצועיים משיקים

 

 

 

סדנאות ימי עיון וקורסים מקצועיים בתחומי הרכש

 

 

 

 

פיתוח והעצמה של המשאב האנושי ברכש

 

 

 

מגייסים/ מחפשים תפקידי ניהול ברכש

 

מחפש/ת את מנהל הרכש הבא שלך?

מתוך מעל 1000 מנהלי רכש מובילים אנחנו נמצא לך את האחד!

 

יש לנו במרכז את היכולת והכלים היעודיים, הנכונים והמדויקים להתאים את מנהל הרכש המתאים ביותר לארגון שלך.


בנוסף מציע, המרכז הישראלי לרכש, אפשרות של ליווי מנהל הרכש לאורך תהליך הקליטה וההסתגלות.


מחפש/ת את התפקיד הבא שלך בתחום הרכש?

אנחנו, במרכז הישראלי לרכש, נעזור לך בייעוץ, הכוונה ובאיתור המשרה המתאימה ביותר עבורך.


למרכז היכרות מעמיקה עם מנכ"לים ומנהלי רכש ומידע לגבי משרות פוטנציאליות בעולם הרכש.

 

שלחו לנו פרטים למייל ipurchasingcenter@gmail.com 

 

או התקשרו 054-9849770 - אלונה / 054-8049006 - ארז

 

 

משרות חמות ברכש מתפרסמות באופן קבוע בדף הפייסבוק שלנו!

 

  Facebook  

 

עוזרים לכם למצוא את התפקיד הבא

 

 

 

סדנאות וימי עיון מקצועיים

 

Show me the Money

8 בינואר, ראשל"צ

 

 

Show me the money - איך מדברים את שפת הכסף (הערך)

יעל חיו - מומחית לאסטרטגיות משא ומתן

שלומי אורבך - מנכ"ל תעשיית מוצרי נייר בע"מ

צביקה כהן, מומחה בהחזר מכסים ליצואנים

ליאור אגאי דירקטור ייעוץ רכש ומכרזים BDO Consulting ומנהל לשכת השכר המרכזית

ארז לוי, יו"ר המרכז הישראלי לרכש.

 

אם התפתחותך המקצועית חשובה לך, אסור לך לפספס את הסדנא!

 

עכשיו במחיר מבצע לשנה החדשה 399 ש"ח  

למעבר לתשלום מאובטח בלחיצה כאן

 

 

ממנהל רכש לכיסא המנכ"ל 

12 בפברואר, ראשל"צ

 

 

ממנהל רכש לכיסא המנכ"ל

הסדנא תעסוק בדיוק בנושא זה ותכלול תובנות, עצות ודרכי התנהגות ופעולה של מנהל הרכש אל מול הארגון וההנהלה!

ארז לוי, יו"ר המרכז הישראלי לרכש
אבי הולצמן, אנליסט ומרצה
יצחק קרישטול, יועץ תהליכי פיתוח, הנדסה ו- NPI
אריאל זנג, בעל שנות ניסיון בחברות גלובליות בתפקידי הדרכה שיווק וניהול.
דרור שושן - מנכ"ל רמות אופק, CBRE ישראל

 

תגובה מעניינת, מחבר במרכז, אשר מעידה שאפשר לעשות את הקפיצה:

 

 

 

הוט סיט

25 במרץ, ראשל"צ

 

Hot Seat 4U הכיסא החם למנהלי רכש

המפגש יתנהל בסגנון מיוחד שמתקיים לראשונה בישראל
מטרת המפגש היא לאפשר למנהלי הרכש להציג בסבב, מול המשתתפים, דילמות בניהול רכש אשר מעסיקות אותם.

 

ארז לוי, יו"ר המרכז הישראלי לרכש ויועץ למנהלי וארגוני רכש, יתן מענה לדילמות.

הפתרון ינתן תוך כדי שיחה עם מנהל הרכש, מול הקהל.

זהו פורמט של שאלת שאלות הבהרה, חידוד דילמות, ניתוח, העלאת אלטרנטיבות וחיבור נקודות עסקיות בדרך לפתרון.

מה שיאפשר למשתתפים להיחשף לתהליך של פתרון דילמה עסקית ברכש.

 

 

מבצעים מיוחדים לחברי המרכז הישראלי לרכש

 

 

 

מאמרים מובילים בתחומי הרכש

 

עולים מהגנה להתקפה

בארגונים הנטייה החדשה הינה לראות ברכש גוף שמאפשר (ENABLER), את יישום תכניות לצמיחה ופיתוח הארגון. הרכש עולה להתקפה ומתחבר למשימות שמביאות ערך ומקדמות את השורה העליונה (מכירות) ולא רק את השורה התחתונה (הוצאות -חסכונות).


אם תרצו עולים מעמדת הגנה ושמירת השער לעמדת התקפה ובישול ואפילו הבקעת גולים!


הרכש נדרש יותר ויותר לתמוך ביצירת פתרונות עסקיים, לאפשר לארגון לתת שירות מעולה ללקוחות שלו, להביא לקיצור זמני השקת מצרים ושירותים חדשים (
Time to Market). אלו נושאים שמקדמים את המכירות והצמיחה העסקית של הרכש, והוא מוציא את הרכש מעמדת ההגנה לעמדת החלוץ בהתקפה.

 

עם הכניסה הרשמית של אמזון לישראל - מי יהנה ומי ייפגע - אתגרים וחששות

יצרנים וספקים לסוגיהם מנסים להבין מי יהנה מכניסת אמזון לישראל ממש בימים אלה. 

 

בינתיים לא ברור איך תתחרה פלטפורמת החברה מול השוק המפותח של אתרי חברות וארגונים, מחסנים מודרנים לאחסון מלאי סחורות ומוצרים והתחרות הקיימית בענפים מקומיים שונים (כולל טקסטיל, סלולריה, תקשורת לסוגיה, סמארטפונים ועוד).


בתוך כך אמזון מכריזה באופן רשמי באתר העולמי שלה על פתיחת הפעילות בישראל. לשם כך הקימה אמזון דף רשמי בשפה העברית תחת
Services Amazon הפונה לקהל המוכרים הישראלים בהצעה להצטרף לזירה שלה. היא מציעה גם למוכרים מחו"ל לאחסן את המלאי בישראל ולהסדיר את השילוח הבינלאומי באמצעות חברת שילוח לבחירתם.


אך בשלב זה לא נראה שהחברה בונה מחסנים משלה לאחסון מלאים, לא מארגנת מערך משלוחים ולמעשה מטילה את כל אלה על היצרנים/ספקים עצמם (מה שמכונה
Fulfillment By Merchant - FBM).

 

מנהל/ת רכש - נא להתנהג בהתאם!

מנהל/ת רכש הוא אחד התפקידים העסקיים המרתקים ביותר בעיניי, זהו תפקיד בעל משמעות גבוה מאד להצלחת העסק, הן בהיבט של גידול המכירות והן בהיבט של שיפור הרווח והוזלת עלויות. 

 

לדעתי תפקיד הרכש צריך לעמוד ולהיבחן בהשוואה לתפקיד מנהל השיווק והמכירות. 

 

בעוד מנהל מכירות זוכה להילה מקצועית והכרה ארגונית גבוה מאד (בונוסים ועוד), תפקיד הרכש לא אחת נתפס כאפור ופחות מוערך.



למה השוני כל כך גדול?

 

לקצר סבבי פיתוח של תכניות פרויקטים, ולשמור על מסגרות התקציב

ארגונים, המחפשים לקצר סבבי פיתוח של תכניות פרויקטים, תוך שמירה על מסגרות התקציב, ימצאו עניין, במאמר זה.

 

כל מקבל החלטות, באם זהו ארגון סטארטאפ או ארגון ממוסד וותיק, יודע, שעל מנת להגיע ליעדים בזמן המתוכנן ולעמוד בתקציב, יהיה צורך בסופו של דבר, להגיע לפשרות בנוגע למשאבים, איכותם וכמותם.


המשאב, שמרבית הארגונים פוסחים עליו, הוא.... 

 

 

פורומי מנהלי רכש מקצועיים, בתחומי משיקים

 

אנשי רכש העוסקים בתחומי רכש זהים נתקלים לרב באותן הבעיות ובאותם הקשיים.

 

אילו המידע יכול היה לעבור בין החברות...

 

אילו מנהלי הרכש היו מכירים...

 

אילו היו מודעים האחד לבעיותיו של האחר....

 

 

במרכז הישראלי לרכש החלטנו להפוך אתגרים ובעיות להזדמנויות עסקיות ומקצועיות!

 

לשם כך אנו מקיימים פורומים מנהלי רכש בתחומים משיקים.



מטרות הפורומים המקצועיים:

עידוד, למידה והפריה הדדית בין מנהלי הרכש מהארגונים השונים.

זיהוי האתגרים עמם מתמודדים מנהלי הרכש בחברות ומתן מענה לדילמות ניהוליות.

קידום נושאים משותפים שעל הפרק.

פורום להכרות אישית ומקצועית של מנהלי רכש מחברות מאותו תחום מקצועי

בניית קהילה של מנהלי רכש מובילים בתחום

פורום להחלפת מידע כלים וידע מקצועי בתחומי רכש משיקים

חשיפה וקידום יוזמות וחדשנות בתחום בו עוסק הפורום

הכרות עם ספקים ומודלים עסקיים מתקדמים

 

פורום מנהלי רכש אנרגיה, תשתיות ותחבורה. בארוח אגף הרכש של חברת החשמל לישראל

 

תאריך: 30/3/2020

 

מקום: מרכז המבקרים אורות רבין בחדרה חברת חשמל לישראל

 

 

 

 

פורום רכשת תוכנה בארוח חברת מיקרוסופט

לפרטים נוספים אודות פורום תוכנה, ניתן לפנות אלינו במייל חוזר או 

בנייד, ארז: 0548049006 / ipurchasingcenter@gmail.com

 

פורום רכש ביטחוני

פרטים מדוייקים יעודכנו בהמשך.

 

פורום רכש מערכי בריאות

פרטים מדוייקים יעודכנו בהמשך.

 

פורום סמנכלי הרכש - 10 חברות המובילות בישראל

פרטים מדוייקים יעודכנו בהמשך.

 

 

 

סדנאות פנים ארגוניות מבית המרכז הישראלי לרכש

 

המרכז הישראלי לרכש מציע מגוון סדנאות פנים ארגוניות, PURCHASING WORKSHOPS, בפורמטים שונים לשיפור, לייעול ולהתמקצעות מחלקת הרכש בארגון.

ייחודן של הסדנאות הפנים הארגוניות הוא בתפירתן באופן ספציפי וייחודי לצורכי הארגון המזמין.



תהליך העבודה של הסדנאות:

1. תיאום ציפיות והגדרת מטרות
2. מיפוי מצב קיים / תהליכים קיימים והגדרת מצב רצוי
3. העברת מידע מקצועי (הרצאה או סדנה)
4. ליווי החברה בהטמעה של התהליך או היידע

הסדנאות מועברות באופן אינטראקטיבי, בליווי מצגות, סרטונים, הפעלות וסימולציות.

 


חברי המרכז הישראלי לרכש זכאים ל 7% הנחה במחירי הסדנאות

 

 

************* סדנאות הדגל של המרכז *****************

 

 

מחתולים לאריות

איך הופכים את הרכש לשותף עסקי, מוביל ומשפיע בארגון? 

 

מטרת הסדנה:

הקניית כלים, תהליכים, מתודולוגיות עבודה להובלת תהליך שינוי מרכש טקטי (חתולים) לניהול רכש אסטרטגי (אריות).

 

תכני הסדנה:

1. תפיסת האריות - לומדים לשאוג!
2. חיבור הרכש לאסטרטגיה העסקית של החברה "אסטרטגיה העסקית ברכש" השותפות של הרכש עם מטרות ההנהלה.
3. ניהול ספקים למצוינות.
4. שיטות וכלים של החברות המובילות.

היקף הסדנה:

סדנה בת 4 מפגשים בהיקף של 30 שעות לימוד
ליווי בהטמעת החומרים הנלמדים במשך כל תקופת הסדנה.

 

 

Purchasing Best Practice Workshop

מטרת הסדנה:

 

להציג את השיטות המיטביות (BKM) לניהול רכש מתקדם, אשר מיושמות בחברות הגלובאליות המובילות בישראל.

הסדנה תכלול למידה של כלים ושיטות יישומיים מלווים בסיפורים ודוגמאות אישיות של המנחה.

 

ניהול רכש, ניהול ספקים וניהול מלאי הם מהתהליכים הארגוניים החשובים בארגון, וכוללים חלק נכבד מהעלויות של הארגון. ניהול נכון של הרכש והספקים יכול להיות ההבדל בין חברה מצליחה לנכשלת.

 

בסדנה זו נסקור את השיטות המיטביות לניהול תהליכי הרכש, ובסופה תדע מהם השיטות המקובלות לניהול הרכש בחברות המובילות בישראל: בנית בסיס ספקים, דרך התקשרות חוזית, ניהול מלאי והצטיידות נכונים ושיפור ביצועי ספקים.

 

 

תכני הסדנה:

1. שיטות וכלים לניהול בסיס הספקים.
2. ניהול מלאי והצטיידות.
3. ניהול ספקים.



היקף הסדנה:


שתי אופציות אפשריות:

1. סדנת יום
2. סדנאות שכוללות ליווי בהממטעה של הכלים שנלמדו בחברה שלך - מומלץ !

 

 

 

 

אנחנו רוצים לשמוע אותך

 

יש לך תכנים מקצועיים, מאמרים, סיפורי מקרה מעשירים ומלמדים, סיכום של פרוייקט מעניין שלח/י לנו למייל ipurchasingcenter@gmail.com - ונשמח לשתפו עם חברי המרכז.

 

 

 

  Facebook    Linkedin    Website  

 

להתראות בניוזלטר הבא...